医院工会召开五届八次职代会提案答复评议会

为切实做好职代会提案的落实反馈，提高医院民主管理的水平，工会于1月18日组织召开五届八次职代会提案答复评议会，院领导、提案人、提案承办部门负责人、职代会大组组长、工会委员、部分职代会代表参加会议。会议由工会主席钱宇副院长主持。

据了解，五届八次职工代表大会共有15个提案立案，内容涉及医院发展、医院管理、医疗流程、科室业务建设、职工福利待遇等诸多方面，充分体现了职工代表较强的全局意识、民主管理医院的愿望和参政议政能力。会上，总务处、组织人事部、医务处、财务处、工会办公室负责人认真反馈了15件提案的落实情况，对暂时不宜实施的提案也进行了客观分析和具体说明。会议还发放了提案办理评议表，请与会人员对五个提案承办部门进行办理结果满意度测评。

会议表彰了五届八次职代会优秀提案奖，党委副书记、副院长车焕永宣读优秀提案奖名单。茅艳萍提交的《关于要求统一支付应休未休年休假工资报酬标准的提案》，蒋萍提交的《关于因身高问题而无法报考本院编制的现状问题的提案》，袁碧君提交的《关于医院非机动车公共停车区域员工和家属车辆分开放置及连廊建造问题的提案》、姚欢迎提交的《关于停止急诊诊间结算、增加自主结算设备的提案》被评为五届八次职代会优秀提案。

党委副书记、执行院长蔡斌简要点评了评议会。她说评议会是医院的一项优良传统，很有意义。很多提案关乎职工的切身利益，代表了职工的需求，也体现了职工代表参政议政能力，希望今后有更多关于医院发展的建设性意见。她要求职能部门在答复提案过程中，要广泛调研、举一反三，体现全面性、政策性。她表示，医院将在高质量发展上积极谋划，努力提升绩效和职工的幸福感。

最后，党委书记寿清和宣读了提案承办部门的满意度测评结果，组织人事部、工会办公室、总务处名列前三。寿书记对会议所呈现的民主气氛表示赞赏，希望通过职代会提案这一平台，继续提升医院民主管理水平。她鼓励职工代表坚持围绕中心、围绕职工需求，积极建言献策，为医院今后更好更快的发展作出更大的贡献。

作者：工会 丁凯

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